五年(年)内，本市(市)分(分)类推(推)进职称(稱)制度(度)改革，完备职称层(層)级设置，开办动态(態)开放(放)的职称名声(聲)专(專)业目次，完(完)备以

五年内，本市分类推进职称制度改革，完备职称层级(jí)设(shè)置(zhì)，开办(bàn)动态(tài)开放的职(zhí)称名声专业目九岁小妖(yāo)后次，完备以(yǐ)品德、能力和(hé)业绩为导向的(de)名声(shēng)标准，调试(shì)职称外语、计算(suàn)机(jī)等政策要求。积极(jí)参与(yǔ)调(diào)护(hù)保险电子(zi)书下载网站试点。按照人社(shè)部的设(shè)想，制定(dìng)渐进式延(yán)缓退休岁(suì)数政策时(shí)考量分步行。进一(yī)步完备基本医(yī)疗保五年内，本市分类推(tuī)进(jìn)职称(chēng)制度改革，完备职称层(céng)级设置，开办动态开放的职称名声专业目次，完备(bèi)以品德、能力和业(yè)绩为导向的名声标准，调试职称外语(yǔ)、计(jì)算机等政(zhèng)策要(yào)求。积极参与调护保(bǎo)险试点。按(àn)照人(rén)社(shè)部的(de)设想，制(zhì)定渐进式延缓(huǎn)退休岁数(shù)政策(cè)时考量分步(bù)行。进一(yī)步完(wán)备基本医疗保险管(guǎn)理措施，推动(dòng)京津冀医疗保险定(dìng)点机(jī)构互认。险管理措施，推动京(jīng)津冀医疗保险定点机构(gòu)互认。

翟岩民